#CBC: «Los franquiciados de Tim Hortons obtienen una copia del acuerdo propuesto en una demanda contra la compañía » #BusinessNews #ValorDelWeb

7.9 MTM Advertisements:

Unos 1,500 franquiciados de Tim Hortons canadienses recibirán una copia de un acuerdo propuesto en dos demandas colectivas contra su compañía matriz el viernes que podrían concluir una larga batalla entre la cadena de café y donas y algunos de los dueños de sus restaurantes.

«El acuerdo nos permite avanzar con todas nuestras franquicias centradas en lo mismo: desarrollar la marca y el negocio de Tim Hortons en las comunidades canadienses», escribió Duncan Fulton, director corporativo de Tim Hortons y su empresa matriz, Restaurant Brands International. en una oracion.

El demandante principal y presidente de un grupo de franquicia no autorizado, la Great White North Franchisee Association, Mark Walker y la filial de RBI TDL Group Corp. firmaron el acuerdo presentado en la Corte Superior de Ontario el 6 de marzo, abordando las acusaciones de mala gestión de fondos de publicidad y otras quejas contenidas en dos juicios. presentado en 2017.

El acuerdo incluye muchos de los mismos puntos que las dos partes presentaron al juez hace un mes en una hoja de términos no vinculantes.

Bajo esa propuesta, el consejo asesor de franquicias de la cadena de café revisará regularmente los gastos del fondo de publicidad para lograr una mayor transparencia, los términos de los miembros del consejo asesor se reducirán en un año y la empresa instituirá el voto electrónico para el consejo. Tim Hortons también pagará $ 10 millones durante dos años por esfuerzos de publicidad local y $ 2 millones a la firma de abogados GWNFA.

El acuerdo también incluye nuevas disposiciones que los abogados de las dos partes negociaron desde que se presentó la hoja de términos, incluyendo más detalles sobre cómo funcionará el consejo asesor para aumentar la transparencia.

También permitirá a los franquiciados negociar algunos contratos futuros por su cuenta, como seguros y lácteos, una vez que expiren los contratos actuales.

El acuerdo propuesto ofrece cierta protección contra la retribución a los seis miembros de GWNFA, incluido Walker, que recibió protección de marca y el incumplimiento de los avisos de política de medios el año pasado. Tim Hortons rescindirá esos avisos y acordó extender los contratos de los franquiciados por 10 años, además de la cantidad de tiempo restante en sus contratos actuales.

Los franquiciados tendrán hasta mediados de abril para aceptar el acuerdo o la solicitud de exclusión voluntaria, aunque un juez tomará una determinación oficial del plazo en una fecha posterior.

Las dos partes se reunirán nuevamente en el tribunal a fines de abril, cuando se escucharán las voces disidentes y el juez decidirá sobre el acuerdo propuesto.

Si se aprueba, el acuerdo cerraría el capítulo sobre las dos demandas colectivas canadienses, pero la compañía continúa enfrentando acciones judiciales al sur de la frontera.

A fines del mes pasado, una franquicia con sede en Minnesota presentó una demanda en un tribunal de los EE. UU. En la que alegaba que la empresa había incursionado en el aumento de los precios y le proporcionó a Tim-Minn Inc. declaraciones engañosas que lo llevaron a invertir millones de dólares en la empresa. Ninguna de las reclamaciones ha sido probada en el tribunal y RBI ha dicho que no está de acuerdo con el punto de vista del operador.

Tim Hortons también se enfrenta a una demanda colectiva de los Estados Unidos por parte de franquicias que alegan que RBI cobra precios «significativamente superiores» al mercado abierto por los productos y servicios necesarios. RBI dijo en ese momento que «no refleja todos los hechos».

Descargo de responsabilidad: siga este enlace aquí para ver la fuente de este artículo. Imágenes y derechos de contenido para los respectivos propietarios según la fuente. Todos los derechos de autor del propietario de este artículo según la fuente.

9.2 AAP MTM Advertisements:

Alexandra Laverra

0 Comments

No comments!

There are no comments yet, but you can be first to comment this article.

Leave reply

Only registered users can comment.